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kpi是什么意思 kpi指标是指什么

发布时间:2021-01-27 10:56来源:小溪

kpi是什么意思?有时候在看电视剧的时候,常常会听到kpi这个单词,第一次听到的朋友肯定不知道代表什么。kpi是关键绩效指标的缩写,那么,kpi指标是指什么呢?

kpi是什么意思 kpi指标是指什么

kpi是什么意思

kpi,全称Key Performance Indicator,中文意思是关键绩效指标。

kpi是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析,衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标,是把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具,是企业绩效管理的基础。

kpi指标是指什么

关键绩效指标 (KPI) 让您“看到”具体营销活动和商业策略的成功或失败,这样您就可以不断改进并在这些想法的基础上继续发展。换句话说,KPI是准确和公正的成功衡量标准。

KPI可以是部门主管明确部门的主要责任,并以此为基础,明确部门人员的业绩衡量指标。建立明确的切实可行的KPI体系,是做好绩效管理的关键。关键绩效指标是用于衡量工作人员工作绩效表现的量化指标,是绩效计划的重要组成部分。

kpi的优点

1、目标明确,有利于公司战略目标的实现

KPI是企业战略目标的层层分解,通过KPI指标的整合和控制,使员工绩效行为与企业目标要求的行为相吻合,不至于出现偏差,有利地保证了公司战略目标的实现。

2、提出了客户价值理念

KI提倡的是为企业内外部客户价值实现的思想,对于企业形成以市场为导向的经营思想是有一定的提升的。

3、有利于组织利益与个人利益达成一致

策略性地指标分解,使公司战略目标成了个人绩效目标,员工个人在实现个人绩效目标的同时,也是在实现公司总体的战略目标,达到两者和谐,公司与员工共赢的结局。

kpi是什么意思是分享到这了,其实很好理解,就是绩效考核,来考验一个员工的工作情况。

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